Un progetto di Smart Working è un processo complesso di cambiamento che richiede di agire contemporaneamente su più leve. È importante partire da una attenta considerazione degli obiettivi, delle priorità e delle peculiarità tecnologiche, culturali e manageriali dell’organizzazione. Per questo è fondamentale, nell’introduzione dello Smart Working, un approccio strategico e un’attenzione adeguata da parte di tutti i componenti dell’organizzazione, dal Top Management ai people manager. Il Webinar, in streaming su Osservatori.net il 14 febbraio a partire dalle 12, approfondirà le esigenze che hanno spinto le organizzazioni ad attivare tali progetti e le scelte compiute nelle fasi di sviluppo, introduzione e gestione dell’iniziativa.
Focus in 4 domande:
- Quali sono le motivazioni per cui si attiva un progetto di Smart Working?
- Chi sono le figure responsabili del progetto? Come vengono coinvolti gli altri interlocutori aziendali?
- Che rilevanza hanno le tecnologie digitali nello Smart Working?
- Qual è la maturità dei progetti di Smart Working nelle organizzazioni? Quali scelte possono essere fatte nella gestione dell’iniziativa?
Il Webinar sarà tenuto da Fiorella Crespi* e Alessandra Gangai* e si rivolge ai Responsabili dei Sistemi Informativi (CIO), ai Responsabili delle Risorse Umane e ai Facility Manager di aziende e pubbliche amministrazioni.
Fiorella Crespi
Ricercatrice alla School of Management del Politecnico di Milano dove è Direttore dell’Osservatorio Smart Working e dell’Osservatorio HR Innovation Practice. In passato si è occupata delle tematiche relative alla Unified Communication & Collaboration, Enterprise 2.0 e delle Intranet con un particolare focus sulle banche italiane.
Alessandra Gangai
Ricercatrice dell’Osservatorio Smart Working e dell’Osservatorio HR Innovation Practice del Politecnico di Milano.
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